兰州正规劳动合同书翻译模板 2021版兰州市劳动合同范本

YOUR LOGO 2021版兰州劳动合同模板 国家通过制定法律维护社会经济秩序，依法签订的合同具有法律效力，受国家保护。专业合同系列，下载使用精制合同样本合同 编号：HT-XJ-0166 兰州劳动合同模板2021版 说明：本合同的作用是通过制定法律维护社会经济秩序，规范劳动者的行为。合同的当事人。依法签订的合同具有法律效力，受国家保护。可下载修改或直接打印使用（使用前请仔细阅读内容是否合适）。甲方（雇主）： 联系方式： 乙方姓名： 现住址： 身份证号码：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）及相关法律法规，甲、乙双方应遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用地订立和履行本合同。一、劳动合同的期限本合同的期限采用以下__________形式：（一）固定期限：从_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用地订立和履行本合同。一、劳动合同的期限本合同的期限采用以下__________形式：（一）固定期限：从_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用地订立和履行本合同。一、劳动合同的期限本合同的期限采用以下__________形式：（一）固定期限：从_________年_____月_____日至_________年_____月_____日。

其中，试用期为_____年_____月____日至____年_____月____日。(二） 无固定期限：从_________年_________月_________日。其中，试用期为_________年_____月____日至_________年_________月_____日。第2页 编制合同样本合同编号：HT-XJ -0166（三）完成某项任务的时限：从______年______月______。二、工作内容和地点（一）甲方安排乙方在____________（部门）工作，从事____________工作，担任__________________________。（二）乙方按照甲方的要求，按时完成规定的任务，达到规定的质量标准。三、

3、 甲方因生产经营需要延长工作时间的，经与工会和乙方协商后，可每天延长工作时间1小时；特殊情况需要延长工作时间的，可以每天延长工作时间3小时。但是，每月不能延长 36 小时。4、 如甲方因生产经营需要加班，乙方可在与工会和乙方协商后，安排乙方加班。5、 如符合本办法规定劳动法第42条，依其规定。（二）休息和假期第3页免费样品合同样品合同编号：HT-XJ-0166 1、乙方享受国定假日、休息日、探亲、带薪年假和婚丧假。1、 @2、乙方符合国家其他规定享受其他假期，按规定办理。3、甲方因生产经营需要安排乙方在休息日加班兰州正规劳动合同书翻译模板，乙方应安排补休。4、乙方符合国家有关孕期、分娩期、哺乳期的休息休假，符合产假条件或特殊休假条件的，按国家规定执行。四、劳动报酬（一）甲方实行________________________工资制度1、甲方按____________________的分配办法，于每月_____前全额支付乙方的工资。<@2、 乙方月工资为___________元。3、乙方在试用期内的月薪为_________元。（二）甲方安排乙方在法定节假日工作，或按国家规定延长​​工作时间，支付相应的工资报酬；全国生产经营需要乙方安排休息日。不能安排乙方补休的，按国家规定支付相应的工资报酬。按照国家规定支付相应的工资报酬；全国生产经营需要安排乙方休息日如加班加班，不能安排乙方补休的，按国家规定支付相应的工资报酬。按照国家规定支付相应的工资报酬；全国生产经营需要安排乙方休息日如加班加班，不能安排乙方补休的兰州正规劳动合同书翻译模板，按国家规定支付相应的工资报酬。

甲乙双方执行省人民政府颁布的*低工资标准五、社会保险福利1、甲乙双方应分别履行各自制定的基本养老、医疗保险、失业保险比例国家和地方人民政府按时足额。支付医疗费用和失业保险费用的义务。<@2、甲方按照国家和地方人民政府制定的工伤、生育保险规定，按时足额履行缴纳工伤、生育保险费用的义务。3、乙方已缴纳的基本养老金、医疗费用和失业保险费用由甲方从乙方工资中代扣代缴。六、

<@2、按照国家标准为乙方提供劳动防护用品。Page 5 编制合同样本 合同编号：HT-XJ-0166 3、 按照国家规定对乙方从事职业危害性工作进行健康检查。4、 按照国家规定的标准，为乙方提供必要的工作条件。5、安排乙方从事特种作业作业的，乙方应按照国家规定为乙方办理特种作业作业证。（三）乙方的义务：1、在工作过程中，应遵守劳动安全操作规程，防止事故和伤害及职业危害。<@2、 正确使用劳动防护用品和劳动工具。（四）乙方是女职工或未成年工的劳动保护财产，甲方应执行国家规定的特殊劳动保护规定。（五）四方有权违反乙方规定