英语求职信格式模板加翻译 英文简历写作的技巧

一、 简历类型

1.中文

中文简历往往包括政治面貌、性格、身高体重等，如果中英文简历一起投，建议不要用中文写政治简介，因为如果你在外企工作，政治色彩就少一些后台越多越好，至少不用让老外知道。

个性是一个主观的东西。有经验的招聘人员从不相信任何人写的个性，因为它不是一个死板的东西，不像学历或技能。有些人如果认为公司想雇用更积极的人，就会在简历中写下开朗的个性。有的真的认为自己性格开朗，有的觉得写开朗的性格比较好，但没必要。

申请国外工作的时候不用写身高体重，因为这是非常私密的内容，写的时候不了解外国文化。

2.港式

香港出版的简历写作技巧书籍需要年龄和婚姻状况，报纸上的招聘广告也要求求职者写上薪资状况和期望薪资。这些都是隐私问题。美国简历不需要这些信息。

3.英国

非常接近港式风格，但是个人信息没有港式风格多。篇幅较长，但不详。我们不会在这里做太多评论。

4.美国人

它在大型国际公司中更受欢迎，一页是我们的主要参考风格。美国的简历写作格式有十几种，有的书包含数百个样本，但我们介绍的风格更受美国大公司的欢迎，比如华尔街投资银行、国际咨询公司、工业公司、制造公司、营销公司公司等都采用这种风格；同时，我们也参考了哈佛商学院、沃顿商学院和哥伦比亚商学院三所名校的简历样本。

二、简历要点

1.招聘人员如何识别简历？

如果你写得好，你当然应该保留它。如果公司急需背景，您可能很快就会见到应聘者；如果你写得不好，你就会失去它。事实上，你甚至没有读过它。在任何知名的大公司中，都有数百名

上千人交了简历，写得太差了，不值得留着。因为这些公司认为，一个人连简历都写不好，如果他以后加入公司，对外写的质量是不够的；他内部不能说，公司肯定不想要这样的人。人们常说大公司的人训练有素，但实际上这就是其中之一。就算不进大公司，简历写得不好也不会懂基本格式，也没有智慧。

2.YRIS。

您的简历是扫描的，而不是阅读的。（“YRIS”）。一方面英语求职信格式模板加翻译，简历需要写得好，另一方面，招聘人员只看简历。起初，大约需要 5 秒钟。在这里你会问：“写得好，如果他短时间看不到怎么办？” 不用担心，他们可以看到，因为招聘人员每天都在做这项工作。如果你怀疑他看不出来，解释两点：第一，你还不了解招聘人员的工作性质。假设你是一个经常走北京这么多小巷的司机，你自然会记住，但大多数人会觉得很难记住。其次，这意味着您不熟悉格式和专业写作形象。我们已经看到，美国的许多高层老板在看下属的著作时犯了一个小错误。即使他们更改了字体，错过了一个逗号，并添加了额外的空格，他们也可以及时指出。，表示他们的目光非常敏锐，速度也非常快。如果你怀疑，就说明你不熟悉这个领域，那么你需要做很多工作。即使加入这样的公司，也必须在这方面下功夫，否则很难成为他们的合格成员。另外，YRIS还表示，千万不要写太多，*好在一页以内，因为没人会认真对待你的简历。关于这两点，我们后面有时会提到。并增加了一个额外的空间，他们可以及时指出。，表示他们的目光非常敏锐，速度也非常快。如果你怀疑，就说明你不熟悉这个领域英语求职信格式模板加翻译，那么你需要做很多工作。即使加入这样的公司，也必须在这方面下功夫，否则很难成为他们的合格成员。另外，YRIS还表示，千万不要写太多，*好在一页以内，因为没人会认真对待你的简历。关于这两点，我们后面有时会提到。并增加了一个额外的空间，他们可以及时指出。，表示他们的目光非常敏锐，速度也非常快。如果你怀疑，就说明你不熟悉这个领域，那么你需要做很多工作。即使加入这样的公司，也必须在这方面下功夫，否则很难成为他们的合格成员。另外，YRIS还表示，千万不要写太多，*好在一页以内，因为没人会认真对待你的简历。关于这两点，我们后面有时会提到。你必须在这方面努力，否则很难成为他们中合格的一员。另外，YRIS还表示，千万不要写太多，*好在一页以内，因为没人会认真对待你的简历。关于这两点，我们后面有时会提到。你必须在这方面努力，否则很难成为他们中合格的一员。另外，YRIS还表示，千万不要写太多，*好在一页以内，因为没人会认真对待你的简历。关于这两点，我们后面有时会提到。

3.简历中的任何一个词都可能成为面试的话题。

确定就写，不确定就不要写，实事求是，不要夸大其词。外国公司*忌讳说谎。一旦他们认为你在撒谎，你将失去进入公司的资格。例如，如果你在简历上写你会说日语，小心碰到懂日语的人。对于被派往国外的外国人来说，可能有的人不会说中文，但是会说一两门外语的人很多，可能会碰到一个人。

三、格式结构

它包括四个部分：标题、教育背景、工作经历和个人信息。如果你已经有全职工作，一定要把工作经验放在第一位（即“头后”）；如果你目前是在校学生，你应该把你的教育背景放在首位。比如一个美国商学院的毕业生，在一家大公司工作了三年，一直在不断的升职，从未换过工作。因为换了新老板，他想换工作。猎头让他把简历递过去。过了几天就没有消息了。他问为什么，猎头环顾四周，终于在学生简历中找到了他的。简历。原来，他用的是学生简历的格式，在学校被当成学生了。因此，作为现任，

标题部分

1.名字

有7种写法：

例子：1)杨利

2) 杨丽

3) 杨丽

4) Yang Li (李阳)

5) 李杨

6) 李阳

7) 李阳

我们认为有可以接受的理由或适用的场合，比如第四类——李阳，这对于招聘人员，尤其是华裔人事经理，发错音或者错名姓非常方便说清楚会令人尴尬；但外企简历中标准的、流行的、定制的名字是第二种，YANG LI。在查阅了大量中国人的简历后，我们发现一个值得大家关注的事情是，有些人用粤语拼写自己的姓氏。例如，Wang 写成Wong，Li 写成Lee。这里有两点要告诉大家：一是这只是香港人的拼写，不是国际的拼写；二是当你申请护照，准备以后出国时，公安局不会批准你使用粤语拼音。但是，我们也看到了一些出国的中国人。由于种种原因，他们的姓氏与汉语拼音不一样。每个都有不同的原因。我们的建议是不要写中文拼音以外的内容。此外，还发现有少数人使用外国姓氏，例如Mary Smith，这也是非常不可取的。因为如果你用外国人的姓氏，别人会认为你是外国人，或者你的父亲是外国人，或者你嫁给了外国人。英文名字很常见也很方便，尤其是名字拼音的第一个字母是q、x或z时，外国人很难正确发音。有一个叫韩强的先生，他的名片上印着约翰·韩。这让中国人和外国人都可以轻松地给他打电话。在名和姓之间，如果有英文名，可以加也可以不加中文名，或者用拼音的首字母缩写。如上例所示：John Q. Han。

两个字的名字，也有四种写法

例子：1)小峰

2)小峰

3)小凤c

4)小峰

列表四，我们推荐第三个，小风，*简单，*方便。每个人都知道这是您的名字，而不是您的姓氏。否则，你可能会误以为你姓肖。

2.地址

北京将来会写中国的。很多人说：“谁不知道北京！” 但是一个完整的地址和一个全球通讯地址应该是加拿大国家的名字，但是没必要用PRC等，因为用China简单明了。邮政编码的标准书写方式是将其放在省市名称和国家名称之间，至少在中国之前，因为它是中国境内的邮政编码。

3.电话

写法很讲究。中文名片上的电话号码往往不清楚，不专业。有几点提醒大家注意。

1) 前面一定要加区号，比如(86-10)。因为你是外企应聘的，简历很不错

可以传真到伦敦或纽约。人们不知道您的区号，也没有时间检查它。如果其他应聘者的电话有区号，招聘人员很可能会先与此人联系。另外，“用户友好”在国外很流行，就是想尽一切办法为对方创造方便，尤其是在找工作的时候，一定要加深这种意识。用中国的思维逻辑来解释，“你求他，他不求你”。.

2) 在 8 个数字之间加一个“-”，例如 6505-2266。这样，更容易识别和拨号，否则，

你第一次玩可能看起来放错了地方。

3) 在方括号和区号后的数字之间加一个空格，如(86-10) 6505-2266。这是英文书写的规定格式，很多人忽略甚至不知道。

4) 写手机或者举报别人手机的时候，也是有一定的规范的，要使用“4-3-4原则”，比如“1380-135-1234”。还有六读五读，会造成两种结果：一是单词越多，越难记，甚至会出错，降低效率。有的人还念得很快；第二，有人断定他们是台湾人。思维方式具有强烈的地方色彩。我们追求的是国际规范。.

5) 不要把你的传真号码留在办公室，以免办公室的同事知道你要换工作。如果家里有传真号码，*好告诉对方，万一他找不到你，可以快点发几个字；以后对方发出聘书或材料时会更方便。不要等以后给，从现在开始培养“好用”的意识，处处方便对方。